| Název: | Leadership skills: A survey of companies to find out the most important leadership skills for organizational success. |
| Další názvy: | Leadership skills: A survey of companies to find out the most important leadership skills for organizational success. |
| Autoři: | Vaněk, Jan |
| Vedoucí práce/školitel: | Kumar Alok, M.A. |
| Oponent: | Šašková Radana, Ing. |
| Datum vydání: | 2016 |
| Nakladatel: | Západočeská univerzita v Plzni |
| Typ dokumentu: | bakalářská práce |
| URI: | http://hdl.handle.net/11025/22873 |
| Klíčová slova: | lídr;vůdcovství;vůdčí vlastnosti a schopnosti;manažer;management;společnost;komunikace;motivace;respondenti |
| Klíčová slova v dalším jazyce: | leader;leadership;leadership skills and abilities;manager;management;company;communication;motivace;respondents |
| Abstrakt: | Cílem této bakalářské práce je seznámit čtenáře s pojmem vůdce a funkcemi vůdce ve společnosti a dále nalézt cenné a užitečné vůdčí schopnosti a vlastnosti. Kromě nalezení těchto schopností teoretická část práce srovnává lídra a manažera na poli podnikání, rozlišuje vůdce do několika kategorií nebo představuje pár příkladů různých vůdců. Praktická část poté prostřednictvím rozhovorů se dvěma generálními řediteli dvou různých firem analyzuje získané informace ve skutečném podnikání. Cílem rozhovorů je mimo jiné nalézt nezbytné vůdčí vlastnosti, největší překážky při dosahování cílů a prostředky motivace. |
| Abstrakt v dalším jazyce: | The goal of the bachelor thesis is to introduce the reader with the term leader and the functions of leader in the company and then to find valuable and useful leadership skills and abilities. Except from finding these skills, the theoretical part of the thesis compares leader and manager on a business field, distinguishes leaders into several categories or introduces a few examples of various leaders. The practical part then analyses the ascertained information in an actual business field through interviews with two Chief executive officers of two different companies. The aim of the interviews is among other things finding the necessary leadership skills, greatest obstacles when reaching goals and the means of motivation. |
| Práva: | Plný text práce je přístupný bez omezení. |
| Vyskytuje se v kolekcích: | Bakalářské práce / Bachelor´s works (KAJ) |
Soubory připojené k záznamu:
| Soubor | Popis | Velikost | Formát | |
|---|---|---|---|---|
| Bakalarska prace - Jan Vanek.pdf | Plný text práce | 979,47 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Vanek - vedouci.pdf | Posudek vedoucího práce | 458,97 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Vanek - oponent.pdf | Posudek oponenta práce | 444,06 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Vanek - obhajoba.pdf | Průběh obhajoby práce | 353,19 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam:
http://hdl.handle.net/11025/22873Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.