Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorPařízková Alena, Mgr. Ph.D.
dc.contributor.authorGruberová, Petra
dc.contributor.refereeŘezáč Karel, Mgr. Ph.D.
dc.date.accepted2023-6-2
dc.date.accessioned2023-06-09T11:30:12Z-
dc.date.available2022-5-12
dc.date.available2023-06-09T11:30:12Z-
dc.date.issued2023
dc.date.submitted2023-4-28
dc.identifier93393
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/51975-
dc.description.abstractVe své případové studii jsem se zaměřila na pohled zaměstnankyň dětského domova do tří let věku. Výzkum byl zaměřen nejen na vlastní vymezení práce a pozice zaměstnankyň za současných reforem, ale i na emoční rovinu, která je nezbytnou součástí pro výkon zdravotní sestřičky v kojeneckém ústavu. Tato zařízení se plně snaží nahradit přirozené prostředí dítěte, kde se místo biologické matky starají o dítě tzv. tety/zdravotní sestřičky, které jim poskytují běžnou péči, která má být kojencům poskytována. Do takového zařízení jsou umisťovány děti, o které se rodiče nechtěli nebo ze závažných důvodů nemohou postarat. Cílem zařízení je poskytnout dětem tohoto zařízení maximální péči v oblasti vývoje daného dítěte. V praktické části u své bakalářské práce jsem si zvolila ke zpracování kvalitativní přístup, který jsem realizovala přímo v prostředí dětského centra Na Chmelnicích, kde jsem prováděla polostrukturované rozhovory s osmi zaměstnankyněmi zařízení, který se dělil na tři části. První část tvořilo vymezení Dětského centra, organizace práce a jeho pozice v současných reformách, druhou část tvořilo vlastní vymezení práce z perspektivy zaměstnankyň, která se týkala emoce a práce a třetí část byla zaměřená na vliv odchodu dětí z Dětského centra na zaměstnankyně. Jedná se o jediné zařízení v Plzeňském kraji, které poskytuje péči dětem od novorozeneckého věku a dětem s těžkým zdravotním postižením, a to včetně péče paliativní.cs
dc.format66 105 znaků
dc.language.isocs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plzni
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení
dc.subjectústavní péčecs
dc.subjectnáhradní rodinná péčecs
dc.subjectdítěcs
dc.subjectrodinacs
dc.subjectdětský domov do 3 let věkucs
dc.subjectnáhradní výchovacs
dc.subjectzaměstnankyněcs
dc.subjectemoce prácecs
dc.subjectpsychická náročnostcs
dc.titleSoučasná podoba kojeneckého ústavu z perspektivy jeho zaměstnankyňcs
dc.title.alternativeThe current appearance of the nursing institute from the perspective of its female employeesen
dc.typebakalářská práce
dc.thesis.degree-nameBc.
dc.thesis.degree-levelBakalářský
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta filozofická
dc.thesis.degree-programSociologie
dc.description.resultObhájeno
dc.description.abstract-translatedIn my case study, I focused on the perspective of female employees of a children's home under the age of three. The research focused not only on the actual definition of the work and the position of the female employees under the current reforms, but also on the emotional level, which is an essential component for the performance of a nurse in an infant home. These institutions are fully trying to replace the natural environment of the child, where the so-called aunts/nurses take care of the child instead of the biological mother and provide the normal care that is supposed to be provided to infants. Children are placed in such facilities if their parents are unwilling or for serious reasons unable to care for them. The aim of the facility is to provide the children in that facility with the maximum care in the area of the child's development. In the practical part of my bachelor's thesis, I chose to use a qualitative approach for the elaboration, which I implemented directly in the environment of the Na Chmelnice Children's Centre, where I conducted semi-structured interviews with eight female employees of the facility, which was divided into three parts. The first part consisted of a definition of the Children's Centre, the organisation of the work and its position in the current reforms, the second part consisted of a self-definition of the work from the perspective of the female employees regarding emotions and work, and the third part focused on the impact of children leaving the Children's Centre on the female employees.en
dc.subject.translatedinstitutional careen
dc.subject.translatedfoster family careen
dc.subject.translatedchilden
dc.subject.translatedfamilyen
dc.subject.translatedchildren's home up to 3 years of ageen
dc.subject.translatedfoster careen
dc.subject.translatedemployeeen
dc.subject.translatedemotions of worken
dc.subject.translatedpsychological demandsen
Vyskytuje se v kolekcích:Bakalářské práce / Bachelor´s works (KSS)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
Bakalarska prace - Gruberova.pdfPlný text práce1,34 MBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Posudek oponenta - Gruberova.pdfPosudek oponenta práce293,83 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Posudek_Gruberova_VED_BP.pdfPosudek vedoucího práce112,07 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
GRUBEROVA.PDFPrůběh obhajoby práce41,53 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/51975

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.