Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorPavlák, Miroslav
dc.contributor.authorKämpfová, Drahoslava
dc.contributor.refereeSingerová, Jitka
dc.date.accepted2013-06-04
dc.date.accessioned2014-02-06T12:27:54Z-
dc.date.available2012-10-31cs
dc.date.available2014-02-06T12:27:54Z-
dc.date.issued2013
dc.date.submitted2013-05-03
dc.identifier53247
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/7230
dc.description.abstractV úvodní části bakalářské práce je obsaženo základní vymezení statutu osoby se zdravotním postižením podle platných českých zákonů, je podán výčet různých forem pomoci osobám se zdravotním postižením v oblasti jejich integrace do společnosti, speciálně s ohledem na trh práce. Dále je provedena analýza zaměstnanosti osob se zdravotním postižením v České republice a v oblasti Karlovarského kraje. V následující části je charakterizována společnost KRUFIN z hlediska zaměstnávání osob se zdravotním postižením. V této souvislosti jsou zmíněny práva a povinnosti zaměstnavatelů při zaměstnávání osob se zdravotním postižením. Dále je zpracována SWOT analýza společnosti KRUFIN a blíže jsou rozpracovány slabé stránky, které z této analýzy vzešly. Návrhy opatření na překonání slabých stránek zaměřených na udržení ekonomické stability společnosti a stability zaměstnanosti osob se zdravotním postižením jsou uvedeny v kapitole 7.2.2 bakalářské práce.cs
dc.format69 s.cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.subjectosoba se zdravotním postiženímcs
dc.subjectvytváření chráněných pracovních místcs
dc.subjectzaměstnánícs
dc.subjectstabilitacs
dc.titleVytváření pracovních příležitostí pro osoby se zdravotním postiženímcs
dc.title.alternativeNew Jobs Creating for Handicapped Employeesen
dc.typebakalářská prácecs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.description.departmentKatedra financí a účetnictvícs
dc.thesis.degree-programHospodářská politika a správacs
dc.description.resultObhájenocs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.description.abstract-translatedIn the introductory part of this thesis is the basic definition of the statute included persons with disabilities in accordance with applicable Czech law, enumerates various forms of assistance to persons with disabilities in their integration into society, especially with regard to the labor market. Further analysis of the employment of persons with disabilities in the Czech Republic and in the Karlovy Vary region. The following section is characterized the company KRUFIN in terms of employment of people with disabilities. In this context are mentioned the rights and obligations of employers to employ people with disabilities. Further SWOT analysis of the company KRUFIN is processed and are elaborated weaknesses that emerged from this analysis. Proposals for measures to overcome the weaknesses of preserving economic stability and the stability of employment of persons with disabilities are provided in the chapter 7.2.2 of the thesis.en
dc.subject.translatedhandicapped personen
dc.subject.translatedcreating of protected jobsen
dc.subject.translatedemploymenten
dc.subject.translatedstabilityen
Vyskytuje se v kolekcích:Bakalářské práce / Bachelor´s works (KFU)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
Bakalarska prace.pdfPlný text práce8,73 MBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Kampfova v.pdfPosudek vedoucího práce563,69 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Kampfova o.pdfPosudek oponenta práce819,28 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Kampfova ob.pdfPrůběh obhajoby práce266,67 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/7230

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.