Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Pavlák, Miroslav | |
dc.contributor.author | Menzlová, Monika | |
dc.contributor.referee | Egerová, Dana | |
dc.date.accepted | 2014-06-05 | |
dc.date.accessioned | 2015-03-25T09:34:56Z | |
dc.date.available | 2013-10-25 | cs |
dc.date.available | 2015-03-25T09:34:56Z | |
dc.date.issued | 2014 | |
dc.date.submitted | 2014-04-25 | |
dc.identifier | 59532 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11025/13423 | |
dc.description.abstract | Bakalářská práce se zabývá motivací a motivačním programem v konkrétní společnosti. Provádí analýzu personálních procesů s ohledem na motivaci pracovníků. Rovněž ověřuje stanovené motivační faktory prostřednictvím dotazníkového šetření. Na základě výstupu z dotazníkového šetření jsou navrhnuta opatření a je navržen nový motivační program. | cs |
dc.format | 57 s. (72 000 znaků) | cs |
dc.format.mimetype | application/pdf | |
dc.language.iso | cs | cs |
dc.publisher | Západočeská univerzita v Plzni | cs |
dc.rights | Plný text práce je přístupný bez omezení. | cs |
dc.subject | motivace | cs |
dc.subject | stimulace | cs |
dc.subject | motivační program | cs |
dc.subject | personální procesy | cs |
dc.title | Ekonomické posouzení přínosů motivačního programu v podniku | cs |
dc.title.alternative | The economic assessment of benefits of the incentive programme in the company | en |
dc.type | bakalářská práce | cs |
dc.thesis.degree-name | Bc. | cs |
dc.thesis.degree-level | Bakalářský | cs |
dc.thesis.degree-grantor | Západočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomická | cs |
dc.description.department | Katedra podnikové ekonomiky a managementu | cs |
dc.thesis.degree-program | Ekonomika a management | cs |
dc.description.result | Obhájeno | cs |
dc.rights.access | openAccess | en |
dc.description.abstract-translated | The bachelor´s thesis is focused on the motivation and incentive programme in the company. There is analysis of HR processes with regard to employee motivation. It also verifies the motivational factors through a questionnaire survey. The following section describes the output of a questionnaire research, based on which there is a suggestion for improvement. | en |
dc.subject.translated | motivation | en |
dc.subject.translated | stimulation | en |
dc.subject.translated | motivational programme | en |
dc.subject.translated | HR processes | en |
Appears in Collections: | Bakalářské práce / Bachelor´s works (KPM) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
MonikaMenzlova_bakalarskaprace.pdf | Plný text práce | 766,81 kB | Adobe PDF | View/Open |
Menzlova M. - V.PDF | Posudek vedoucího práce | 597,96 kB | Adobe PDF | View/Open |
Menzlova M. - O.PDF | Posudek oponenta práce | 696,69 kB | Adobe PDF | View/Open |
Menzlova prubeh.PDF | Průběh obhajoby práce | 218,84 kB | Adobe PDF | View/Open |
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/11025/13423
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.