Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorSequensová Helena, Mgr.
dc.contributor.authorKarasová, Vendula
dc.contributor.refereeKostadinovová Ilona, Bc. et Mgr.
dc.date.accepted2017-5-23
dc.date.accessioned2018-01-15T15:11:51Z-
dc.date.available2016-3-31
dc.date.available2018-01-15T15:11:51Z-
dc.date.issued2017
dc.date.submitted2017-3-29
dc.identifier73090
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/29025
dc.description.abstractTato bakalářská práce popisuje hlavní činnosti personálního oddělení ve veřejné správě, které jsou důležité pro správný chod celé organizace. V teoretické části práce jsou vysvětleny základní pojmy, dále jsou popsány zásadní činnosti personálního oddělení, jako je proces získávání zaměstnanců, jejich následný výběr a přijímání těchto zaměstnanců do organizace. Dále je v práci vymezena adaptace zaměstnanců, na kterou navazuje vzdělávání, hodnocení a odměňování zaměstnanců za provedený pracovní výkon. Praktická část se zabývá magistrátem města Plzně, konkrétně jeho personálním odborem, který dále provádí získávání a výběr zaměstnanců. Práce zde popisuje proces výběrového řízení, který probíhá buď formou písemného testu, nebo formou výběrového pohovoru. V závěru práce je zdůrazněna důležitost personálních činností a samotné osoby personalisty.cs
dc.format59 s. (69 861 znaků)cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.subjectzaměstnaneccs
dc.subjectorganizacecs
dc.subjectpersonální oddělenícs
dc.subjectzískávání zaměstnancůcs
dc.subjectvýběr zaměstnancůcs
dc.subjectpřijímání zaměstnancůcs
dc.subjectvzdělávání zaměstnancůcs
dc.subjectadaptace zaměstnanců.cs
dc.titleHlavní činnosti personálního oddělení ve veřejné správěcs
dc.typebakalářská prácecs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta právnickács
dc.thesis.degree-programPrávní specializacecs
dc.description.resultObhájenocs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.description.abstract-translatedThis bachelors thesis is describing main activities of personnel department in public administration, which are important for proper operation of the whole organization. The theoretical part of this thesis explains the basic concepts, describes the major work of personnel department, such as the process of attracting employees, their selection and recruitment of these employees into the organization. The study also defined adaptation of employees, which is followed by training, evaluating and rewarding employees for work performance The practical part describes the Plzen City municipality, in particular its personnel department, which also carries out of attracting of employees and their selection. The thesis here also describes the process of tender, which is done either by the form of a written test, or by selection interview. The conclusion highlights the importance of personnel department activities and the HR professionals themselves.en
dc.subject.translatedemployeeen
dc.subject.translatedorganizationen
dc.subject.translatedpersonnel departmenten
dc.subject.translatedattracting of employeesen
dc.subject.translatedselection of employeesen
dc.subject.translatedrecruitmenten
dc.subject.translatedemployees trainingen
dc.subject.translatedadaptation of employeesen
Vyskytuje se v kolekcích:Bakalářské práce / Bachelor´s works (KSR)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
Bakalarska prace Vendula Karasova.pdfPlný text práce847,47 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Karasova - posudek VP.pdfPosudek vedoucího práce417,42 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Karasova - posudek OP.pdfPosudek oponenta práce852,05 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Karasova - protokol BP.pdfPrůběh obhajoby práce335,75 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Zobrazit minimální záznam Zobrazit statistiky


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/29025

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.

hledání
navigace
  1. DSpace at University of West Bohemia
  2. Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses
  3. Fakulta právnická / Faculty of Law
  4. Katedra veřejné správy / Department of Public Administration
  5. Bakalářské práce / Bachelor´s works (KSR)