Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorKubíková, Kateřina
dc.contributor.authorVrbová, Michaela
dc.contributor.refereeSzachtová, Alena
dc.date.accepted2012-08-29
dc.date.accessioned2013-06-19T06:35:50Z-
dc.date.available2011-05-20cs
dc.date.available2013-06-19T06:35:50Z-
dc.date.issued2012
dc.date.submitted2012-07-20
dc.identifier46760
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/3639
dc.description.abstractTato bakalářská práce pojednává o problematicke duševního zdraví na pracovišti z pohledu firemní kultury. Bakalářská práce je rozdělena do dvou částí. V teoretické části se zabýváme vymezením pojmů zdraví, duševní zdraví, stres, pracovní stres a pracovní uspokojení. První kapitola pojednává o zdraví, o duševním zdraví a o pracovním uspokojení. Druhá kapitola definuje stres a pracovní stres. Zabývá se také nejčastějšími zdroji pracovního stresu. Třetí kapitola definuje firemní kulturu a nabízí teoretická řešení duševních obtíží zaměstnanců. V praktické části jsme pomocí dotazníkového šetření zjišťovaly situaci ve firmě Hofmeister a navrhly konkrétní řešení.cs
dc.format52 s. (68 543 znaků)cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.subjectzdravícs
dc.subjectduševní zdravícs
dc.subjectfiremní kulturacs
dc.subjectstrescs
dc.subjectpracovní strescs
dc.subjectpracovní uspokojenícs
dc.titleDuševní zdraví zaměstnanců z pohledu firemní kulturycs
dc.title.alternativeMental health of employees from the perspective of firm cultureen
dc.typebakalářská prácecs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta pedagogickács
dc.description.departmentKatedra psychologiecs
dc.thesis.degree-programSpecializace v pedagogicecs
dc.description.resultObhájenocs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.description.abstract-translatedThis bachelor thesis deals with problems of mental health of employees from the perspective of firm culture. This thesis is divided into two parts. In the theoretic part we deal with qualification notions of health, mental health, stress, work-related stress and job satisfaction. The first chapter deals with health, mental health and job satisfaction. The second chapter defines stress and work-related stress. It deals with the most common sources of stress at work. The third chapter defines the firm culture and offers a theoretical solution of mental difficulties of employees. In the practical part we carried out research by using questionnaires. We wanted to find out situation in firm Hofmeister and propose specific solutions.en
dc.subject.translatedhealthen
dc.subject.translatedmental healthen
dc.subject.translatedfirm cultureen
dc.subject.translatedstressen
dc.subject.translatedwork-related stressen
dc.subject.translatedjob satisfactionen
Vyskytuje se v kolekcích:Bakalářské práce / Bachelor´s works (KPS)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
BP - Michaela Vrbova.pdfPlný text práce332,04 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Vrbova - vedouci.pdfPosudek vedoucího práce330,34 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Vrbova - oponent.pdfPosudek oponenta práce307,93 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Vrbova - prubeh obhajob.pdfPrůběh obhajoby práce77,05 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Zobrazit minimální záznam Zobrazit statistiky


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/3639

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.

hledání
navigace
  1. DSpace at University of West Bohemia
  2. Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses
  3. Fakulta pedagogická / Faculty of Education
  4. Katedra psychologie / Department of Psychology
  5. Bakalářské práce / Bachelor´s works (KPS)