| Název: | Význam personálního plánování v organizaci |
| Další názvy: | The Importance of the personnel Planning at an Organization |
| Autoři: | Ošmyková, Martina |
| Vedoucí práce/školitel: | Pavlák, Miroslav |
| Oponent: | Karlovec, Karel |
| Datum vydání: | 2012 |
| Nakladatel: | Západočeská univerzita v Plzni |
| Typ dokumentu: | bakalářská práce |
| URI: | http://hdl.handle.net/11025/2192 |
| Klíčová slova: | personální plánování;Armáda České republiky;24. základna dopravního letectva vojáci z povolání;občanský zaměstnanec;SWOT analýza |
| Klíčová slova v dalším jazyce: | personnel planning;Armed forces of the Czech republic;24th air transport base;professional soldiers;civilian employee;SWOT analysis |
| Abstrakt: | Bakalářská práce je rozdělena na dvě části, teoretickou a praktickou. V teoretické části jsou shrnuty poznatky z odborné literatury. Pozornost je věnována personální politice, personální strategii a personálnímu plánování. Zde jsou uvedeny jednotlivé oblasti a činnosti personálního plánování a vymezeny druhy personálních plánů. Dále je zde popsán proces získávání, výběru a přijímání pracovníků. Část praktická obsahuje charakteristiku Armády ČR a následně se zaměřuje na konkrétní vojenský útvar - 24. základnu dopravního letectva. Tato část obsahuje i SWOT analýzu, pomocí které byly identifikovány silné a slabé stránky základny. Na základě zjištěných slabých stránek jsou navržena opatření pro jejich odstranění. |
| Abstrakt v dalším jazyce: | The bachelor degree thesis is subdivided into two parts: theoretical and practical. The theoretical part summarizes knowledge gathered from special literature. Attention is paid to personnel policy, strategy, and planning. This part details individual areas and activities pertaining to personnel planning and specifies types of personnel plans. Furthermore, the process of personnel recruitment, selection and hiring is described here. The practical part characterizes the Armed Forces of the Czech Republic and, subsequently, turns attention to a specific unit, i.e. 24th Air Transport Base. This part also includes the SWOT analysis as an instrument for identifying the unit?s strengths and weaknesses on the basis of which corrective measures are drafted. |
| Práva: | Plný text práce je přístupný bez omezení. |
| Vyskytuje se v kolekcích: | Bakalářské práce / Bachelor´s works (KFU) |
Soubory připojené k záznamu:
| Soubor | Popis | Velikost | Formát | |
|---|---|---|---|---|
| BP_Martina Osmykova.pdf | Plný text práce | 1,78 MB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Osmykova v.pdf | Posudek vedoucího práce | 296,91 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Osmykova o.pdf | Posudek oponenta práce | 245,95 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Osmykova ob.pdf | Průběh obhajoby práce | 154,44 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam:
http://hdl.handle.net/11025/2192Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.