Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorJanák Martin, JUDr.
dc.contributor.authorBudil, Daniel
dc.contributor.refereeMorávek Jakub, Doc. JUDr. Ph.D.
dc.date.accepted2023-5-26
dc.date.accessioned2023-06-09T11:32:31Z-
dc.date.available2022-2-1
dc.date.available2023-06-09T11:32:31Z-
dc.date.issued2023
dc.date.submitted2023-3-31
dc.identifier92213
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/52454-
dc.description.abstractTato diplomová práce se zaměřuje na GDPR v pracovním právu. První část pojednává o základních pojmech a principech osobních údajů. Dále se práce zabývá praktickými otázkami GDPR, jako je monitoring zaměstnanců, a jaký ma GDPR vliv na jednotlivé fáze pracovního poměru. V následující kapitole se věnuji rozhodovací praxi Úřadu pro ochranu osobních údajů a analýze judikatury v této oblasti. Závěrečná část prezentuje zahraniční zkušenosti a exkurze v oblasti ochrany osobních údajů v pracovním právu. Cílem práce je poskytnout ucelený pohled na GDPR v kontextu pracovního práva a přispět k lepšímu porozumění této problematiky.cs
dc.format74 stran.
dc.language.isocs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plzni
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení
dc.subjectochrana osobních údajůcs
dc.subjectgdprcs
dc.subjectpracovní právocs
dc.subjectmonitoring zaměstnancůcs
dc.subjectúooúcs
dc.subjectrozhodovací praxecs
dc.subjectjudikaturacs
dc.subjectzahraniční exkurzcs
dc.titleGDPR v pracovním právucs
dc.title.alternativeThe GDPR in labour lawen
dc.typediplomová práce
dc.thesis.degree-nameMgr.
dc.thesis.degree-levelMagisterský
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta právnická
dc.thesis.degree-programPrávo a právní věda
dc.description.resultObhájeno
dc.description.abstract-translatedThis thesis focuses on personal data protection in employment law and GDPR. The first part discusses the basic concepts and principles of personal data protection. The thesis further deals with practical GDPR issues such as employee monitoring and how GDPR affects the different stages of the employment relationship. The subsequent chapters focus on the decision-making practice of the Office for personal data protection and the analysis of case law in this field. The final part presents foreign experiences and excursions in the area of personal data protection in employment law. The aim of this thesis is to provide a comprehensive view of GDPR in the context of employment law and contribute to a better understanding of this issue.en
dc.subject.translatedpersonal data protectionen
dc.subject.translatedgdpren
dc.subject.translatedemployment lawen
dc.subject.translatedemployee monitoringen
dc.subject.translatedoffice for personal data protectionen
dc.subject.translateddecision - making practiceen
dc.subject.translatedcase lawen
dc.subject.translatedforeign excursionsen
Vyskytuje se v kolekcích:Diplomové práce / Theses (KPP)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
dp1 (1).pdfPlný text práce802,99 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Budil-2.pdfPosudek oponenta práce221,88 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Budil-1.pdfPosudek vedoucího práce359,32 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Budil Daniel.pdfPrůběh obhajoby práce251,62 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Zobrazit minimální záznam Zobrazit statistiky


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/52454

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.

hledání
navigace
  1. DSpace at University of West Bohemia
  2. Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses
  3. Fakulta právnická / Faculty of Law
  4. Katedra pracovního práva a práva sociálního zabezpečení / Department of Labour Law and Law of Social Security
  5. Diplomové práce / Theses (KPP)