| Název: | Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr |
| Další názvy: | Contracts of work performed out of employment framework |
| Autoři: | Korousová, Jana |
| Vedoucí práce/školitel: | Dittrich, Michal |
| Oponent: | Janák, Martin |
| Datum vydání: | 2013 |
| Nakladatel: | Západočeská univerzita v Plzni |
| Typ dokumentu: | diplomová práce |
| URI: | http://hdl.handle.net/11025/7506 |
| Klíčová slova: | činnost;dohoda;judikatura;odpovědnost;práce;subjekt |
| Klíčová slova v dalším jazyce: | activity;agreement;jurisdiction;responsibility;work;subject |
| Abstrakt: | Celá práce by měla být hlavně přínosem v oblasti dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr.Uvedla jsem nejprve obecnou terminologii, především základní znaky dohod a porovnání dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr s klasickým pracovním poměrem.Snažila jsem se najít společné, ale i rozdílné znaky, vyzdvihnout výhody či nevýhody a upozornit na problémy, které by mohly u konkrétní dohody nastat.V práci jsem se zaměřila také na judikaturu, ze které jsem si vybrala několik případů a blíže je rozebrala.Důležitou roli v pracovněprávních vztazích hraje také odměna za práci. I tohoto důvodu jsem se pokusila najít rozdíly mezi mzdou, platem a odměnou z dohody.S odměnami je však úzce spojena také daňová problematika. |
| Abstrakt v dalším jazyce: | The whole thesis should be especially beneficial in the area of agreements on work performed outside the employment relationship. I presented the initially general terminology, especially the basic characters of the agreements and comparison agreements on work performed outside an employment relationship with the classic employment relationship. I tried to find common, but different characters, to highlight the advantages and disadvantages and to highlight the problems that could occur at a specific agreement. In my thesis I focused on the case law from which I have chosen a few cases which are taken apart closer.Important role in labor relations also plays remuneration. And for this reason I tried to find the differences between wages, salaries and bonuses of the agreement.But with rewards is also closely related tax issues. |
| Práva: | Plný text práce je přístupný bez omezení. |
| Vyskytuje se v kolekcích: | Diplomové práce / Theses (KPP) |
Soubory připojené k záznamu:
| Soubor | Popis | Velikost | Formát | |
|---|---|---|---|---|
| Dohody o pracich konanych mimo pracovni pomer.pdf | Plný text práce | 742,1 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Korousova-1.pdf | Posudek vedoucího práce | 1,96 MB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Korousova-2.pdf | Posudek oponenta práce | 1,01 MB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
| Korousova Jana.pdf | Průběh obhajoby práce | 389,07 kB | Adobe PDF | Zobrazit/otevřít |
Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam:
http://hdl.handle.net/11025/7506Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.